Werken bij Hireserve

Hireserve, leverancier van werving en selectiesoftware, werkt vanuit een kleine, internationale organisatie en groeit behoorlijk hard. Vanuit onze vestigingen in Nederland (Rotterdam) en in de UK doen wij zaken met klanten in meer dan 60 landen. Hireserve heeft inmiddels 14 medewerkers in dienst.

In Nederland werken we met 4 mensen vanuit ons kantoor in het Hulstkampgebouw aan de Maas in Rotterdam. We werken ook regelmatig vanuit huis. Op de meest vreemde tijden. Maar we proberen wel om elkaar zeker 3 dagen per week op kantoor te zien, want overleg is onmisbaar.

Hoe wij werken

Onze samenwerking binnen Hireserve is gebaseerd op  5 simpele principes: Afspraak is afspraak, een deadline moet je halen, geniet van je vrijheid, vertrouw elkaar en zorg ervoor dat werken leuk is!

We moeten natuurlijk eerlijk zijn hier. Hoe kan jij anders beslissen of onze werkwijze jou aanspreekt? Dus moeten we ook toegeven dat het niet altijd lukt om volgens alle 5 die principes te werken. Wij missen ook wel eens een deadline en als iemand weer tot 3 uur 's nachts heeft zitten puzzelen aan een moeilijke query of aan een heel specifieke oplossing voor een klant, lijkt 'leuk' niet aan de orde. Maar ja. Wij willen nooit zomaar 'nee' zeggen op een vraag van een klant. Ook niet als het onmogelijk lijkt. Eigenwijs dus. Maar zo leren en verbeteren we steeds meer en dat is echt een goede reden om iedere dag weer met plezier aan het werk te gaan.

Waar worden wij blij van?

Van hippe dingen bouwen zoals iPhone of Android toepassingen en koppelingen met sociale media, van integraties met content management systemen en van het toepassen van javascript libraries om de sitebeleving van kandidaten te vergroten en het gebruiksgemak voor recruiters te verbeteren, van moeilijke vragen van klanten, van zomaar een middag met een paar collega's thuis net zolang 'pielen' totdat een site precies zo werkt als we willen…

Je moet er dus wel tegen kunnen dat:

• iedereen  in principe 1 à 2 dag(en) per week vanuit huis werkt
• we ook buiten reguliere werktijden werken als dat nodig is
• we ook buiten reguliere werktijden werken omdat we dat leuk vinden
• er af en toe (op z'n Rotterdams) gevloekt wordt.

Lijkt dit je wat?

En kun je je voorstellen dat je het leuk vindt om met ons te werken? Kijk dan eens naar de vacatures en/of stageplaatsen die we op dit moment hebben. Staat er niets voor je bij? Neem dan gerust contact op met Barbara van Nimwegen om te vertellen wat je toe zou kunnen voegen aan onze organisatie.